Когда минус шесть в цеху – это образец экономии!
Когда минус шесть в цеху – это образец экономии!
Обсуждение статьи: Когда минус шесть в цеху – это образец экономии!
Спортлото, ОСВОД, ДОСААФ и далее по списку.
Работники этого предприятия неоднократно жаловались начальству, ходили к руководству шефской организации.
Спортлото, ОСВОД, ДОСААФ и далее по списку.
Когда минус шесть в цеху – это образец экономии!
Бардак! Следующий шаг должен быть - забастовка. Но, наверное, не решатся на это идти, и дальше "разговоров на кухне" дело не пойдет - побоятся обострения.
Когда минус шесть в цеху – это образец экономии!
Следующий шаг это поход к юристу, только без горна и барабана.
Когда минус шесть в цеху – это образец экономии!
Санитарные правила, нормы и гигиенические нормативы еще никто не отменял!
"Охрана труда (ОТ) - система законодательных актов, социально-экономических, организационных, технических, гигиенических, лечебно профилактических мероприятий, обеспечивающих безопасность, здоровье и работоспособность человека а процессе труда.
Задача ОТ - свести к минимуму вероятность поражения или заболевания работающего с одновременным обеспечением комфорта при максимальной производительности труда.
Реальные производственные условия характеризуются опасными и вредными факторами. Опасные производственные факторы - факторы, воздействие которых на работающего в определенных условиях приводят к травме или другим профессиональным заболеваниям. Вредным производственным фактором называется такой, воздействие которого на работающего в определенных условиях приводит к заболеванию или снижению работоспособности. Опасные - движущиеся детали механизмов, раскаленные тела. Вредные - воздух, примеси в нем, теплота, недостаточное освещение, шум, вибрация, ионизирующее лазерное и электромагнитное излучения."
Создается инициативная группа, и по инстанциям...
Для справедливости, рабочие там те еще ребята. Никто ничего там не сбережет. Всем на все наплевать.
Но дальше разговором дело не пойдет - 100%.
"Настоящих буйных мало, вот и нету вожаков." В.С. Высоцкий
"Охрана труда (ОТ) - система законодательных актов, социально-экономических, организационных, технических, гигиенических, лечебно профилактических мероприятий, обеспечивающих безопасность, здоровье и работоспособность человека а процессе труда.
Задача ОТ - свести к минимуму вероятность поражения или заболевания работающего с одновременным обеспечением комфорта при максимальной производительности труда.
Реальные производственные условия характеризуются опасными и вредными факторами. Опасные производственные факторы - факторы, воздействие которых на работающего в определенных условиях приводят к травме или другим профессиональным заболеваниям. Вредным производственным фактором называется такой, воздействие которого на работающего в определенных условиях приводит к заболеванию или снижению работоспособности. Опасные - движущиеся детали механизмов, раскаленные тела. Вредные - воздух, примеси в нем, теплота, недостаточное освещение, шум, вибрация, ионизирующее лазерное и электромагнитное излучения."
Создается инициативная группа, и по инстанциям...
Для справедливости, рабочие там те еще ребята. Никто ничего там не сбережет. Всем на все наплевать.
Но дальше разговором дело не пойдет - 100%.
"Настоящих буйных мало, вот и нету вожаков." В.С. Высоцкий
Когда минус шесть в цеху – это образец экономии!
Не занимальсь бы ребята дурью, а обратились бы в Департамент государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь, 220004 пр.Машерова 23 корп.2 к.816, Минск, телефоны (017) 2064100; 2064101.
Да, чуть не забыл телефон "горячей линии" 222-49-24
ВРЕМЯ РАБОТЫ: ПОНЕДЕЛЬНИК-ПЯТНИЦА С 9.00 ДО 18.00,
ОБЕДЕННЫЙ ПЕРЕРЫВ С 13.00 ДО 14.00
Проще позвонить, ОМОН и КГБ не приедут, никого не заарестуют, БТ может быть.
Если не влом можно сходить и обратиться к
Начальнику управления по труду, занятости и социальной защите -
Корнейчуку Николаю Павловичу, находится он по адресу г. Солигорск, ул. Ленина, 15а,
каб. 5 принимает - понедельник, четверг, с 8.00 до 13.00 с 14.00 до 18.00 тел.: 22-11-92.
Да, чуть не забыл телефон "горячей линии" 222-49-24
ВРЕМЯ РАБОТЫ: ПОНЕДЕЛЬНИК-ПЯТНИЦА С 9.00 ДО 18.00,
ОБЕДЕННЫЙ ПЕРЕРЫВ С 13.00 ДО 14.00
Проще позвонить, ОМОН и КГБ не приедут, никого не заарестуют, БТ может быть.
Если не влом можно сходить и обратиться к
Начальнику управления по труду, занятости и социальной защите -
Корнейчуку Николаю Павловичу, находится он по адресу г. Солигорск, ул. Ленина, 15а,
каб. 5 принимает - понедельник, четверг, с 8.00 до 13.00 с 14.00 до 18.00 тел.: 22-11-92.
Когда минус шесть в цеху – это образец экономии!
О производственном травматизме и основных показателях надзорной и контрольной работы Департамента государственной инспекции труда за 2008 год
Департаментом государственной инспекции труда (далее – Департамент) осуществлялся государственный надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде и охране труда, выявлялись и пресекались нарушения требований законодательства, координировалась деятельность органов государственного надзора и контроля, республиканских органов государственного управления, общественного контроля по вопросам соблюдения законодательства о труде.
Департаментом в январе-декабре 2008 года проведено 25,4 тыс. проверок (в том числе по соблюдению трудовой и исполнительской дисциплины – 15,3 тыс.). По результатам проверок выдано 18,6 тыс. предписаний на устранение 269,3 тыс. нарушений законодательства о труде и охране труда.
Приостанавливалась (запрещалась) работа 25 цехов,
504 производственных участков и 13065 единиц станков, машин и другого производственного оборудования, эксплуатация которых создавала угрозу жизни и здоровью работников. За нарушения законодательства о труде и охране труда привлечены к административной ответственности в виде штрафа 9048 должностных лиц на сумму 2365,63 млн. рублей и
6282 нанимателя на сумму 4084,29 млн. рублей.
По требованию государственных инспекторов труда отстранено от работы в соответствии со статьей 49 Трудового кодекса Республики Беларусь 12594 работника.
В 2008 году государственными инспекторами труда проведены 14364 проверки законодательства о труде в части соблюдения нанимателями сроков выплаты заработной платы. В результате проверок выявлены нарушения сроков выплаты заработной платы в
1668 организациях. К административной ответственности привлечено
452 нанимателя с применением санкций в виде штрафа на сумму
341,2 млн. рублей, 1277 руководителей и других должностных лиц организаций на сумму 299,5 млн. рублей.
Департаментом совместно с областными, Минским городским комитетами по труду, занятости и социальной защите, Минским городским, областными управлениями Фонда социальной защиты населения в январе - декабре 2008 г. проведено 9482 проверки соблюдения законодательства о труде в части выплаты месячной минимальной заработной платы, как минимальных гарантий размеров оплаты труда в организациях негосударственной, формы собственности. По результатам проверок выявлено 16 организаций, допустивших нарушения. К административной ответственности привлечены руководители данных организаций с применением санкций в виде штрафа на сумму 6,3 млн. рублей.
В организациях негосударственной формы собственности в январе - декабре 2008 г. проведено 7747 проверок по соблюдению требований Декрета Президента Республики Беларусь от 18 июля 2002 г. № 17 в части порядка применения Единой тарифной сетки работников Республики Беларусь при установлении оплаты труда работников. Выявлены
122 организации, не соблюдающие требования названного Декрета. Вынесено 122 постановления о привлечении должностных лиц этих организаций к административной ответственности с применением санкций в виде штрафа на сумму 50,8 млн. рублей.
В 2008 году в результате несчастных случаев на производстве погибло 207 работников, что на 22 человека меньше по сравнению с 2007 годом.
Департаментом государственной инспекции труда (далее – Департамент) осуществлялся государственный надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде и охране труда, выявлялись и пресекались нарушения требований законодательства, координировалась деятельность органов государственного надзора и контроля, республиканских органов государственного управления, общественного контроля по вопросам соблюдения законодательства о труде.
Департаментом в январе-декабре 2008 года проведено 25,4 тыс. проверок (в том числе по соблюдению трудовой и исполнительской дисциплины – 15,3 тыс.). По результатам проверок выдано 18,6 тыс. предписаний на устранение 269,3 тыс. нарушений законодательства о труде и охране труда.
Приостанавливалась (запрещалась) работа 25 цехов,
504 производственных участков и 13065 единиц станков, машин и другого производственного оборудования, эксплуатация которых создавала угрозу жизни и здоровью работников. За нарушения законодательства о труде и охране труда привлечены к административной ответственности в виде штрафа 9048 должностных лиц на сумму 2365,63 млн. рублей и
6282 нанимателя на сумму 4084,29 млн. рублей.
По требованию государственных инспекторов труда отстранено от работы в соответствии со статьей 49 Трудового кодекса Республики Беларусь 12594 работника.
В 2008 году государственными инспекторами труда проведены 14364 проверки законодательства о труде в части соблюдения нанимателями сроков выплаты заработной платы. В результате проверок выявлены нарушения сроков выплаты заработной платы в
1668 организациях. К административной ответственности привлечено
452 нанимателя с применением санкций в виде штрафа на сумму
341,2 млн. рублей, 1277 руководителей и других должностных лиц организаций на сумму 299,5 млн. рублей.
Департаментом совместно с областными, Минским городским комитетами по труду, занятости и социальной защите, Минским городским, областными управлениями Фонда социальной защиты населения в январе - декабре 2008 г. проведено 9482 проверки соблюдения законодательства о труде в части выплаты месячной минимальной заработной платы, как минимальных гарантий размеров оплаты труда в организациях негосударственной, формы собственности. По результатам проверок выявлено 16 организаций, допустивших нарушения. К административной ответственности привлечены руководители данных организаций с применением санкций в виде штрафа на сумму 6,3 млн. рублей.
В организациях негосударственной формы собственности в январе - декабре 2008 г. проведено 7747 проверок по соблюдению требований Декрета Президента Республики Беларусь от 18 июля 2002 г. № 17 в части порядка применения Единой тарифной сетки работников Республики Беларусь при установлении оплаты труда работников. Выявлены
122 организации, не соблюдающие требования названного Декрета. Вынесено 122 постановления о привлечении должностных лиц этих организаций к административной ответственности с применением санкций в виде штрафа на сумму 50,8 млн. рублей.
В 2008 году в результате несчастных случаев на производстве погибло 207 работников, что на 22 человека меньше по сравнению с 2007 годом.
Когда минус шесть в цеху – это образец экономии!
Всё хорошо, есть только одно "но" - вообще-то это не трудяги должны за инспекцией труда бегать, а как раз наоборот. Это их работа - выявлять нарушения условий труда, деньги из налогов тех же работяг им за это платят. А вы, Мгорки, так всё повернули, как будто это рабочие виноваты.
Когда минус шесть в цеху – это образец экономии!
Плановую проверку инспекции можно долго ждать. Возможно она и была, возможно выдала предписание, руководство грамотно отчиталось и все. Эти бедолаги какой месяц мучаются, делов то обратиться самим, получить копии акта и предписания, в случае чего еще раз в инспекцию и в суд. Далее все просто, налицо нарушение ТК. Решение суда обязательно для исполнения.
Вернуться в «Город день за днем»
Кто сейчас на конференции
Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и 65 гостей