Школьники ждут лето, чтобы заниматься своими делами и отдыхать от уроков. А родители думают, как организовать досуг детей, чтобы он был с пользой. Многие отправляют своих ребятишек в детские лагеря, используя государственную дотацию. Но как быть тем, у кого, например, не государственная работа? С таким вопросом обратилась в редакцию солигорчанка. Рассказываем, что мы узнали.
Оказывается, получить государственную помощь на путёвку в детский лагерь могут и те, кто работает на себя. Если родители - индивидуальные предприниматели, ремесленники, пенсионеры или официально зарегистрированные безработные, одному из них нужно обратиться к специалистам Республиканского центра по оздоровлению и санаторно-курортному лечению населения. Отделения центра есть в каждом регионе, а контакты можно найти на сайте центра. Специалисты проверят, имеют ли родители право на дотацию, и выдадут справку-подтверждение. На основании этой справки собственник продаёт путёвку с использованием средств госдотации.
Если оформить такую справку нельзя, родитель может самостоятельно обратиться в выбранный лагерь за приобретением путёвки. В таком случае нужно будет заранее забронировать место, заключить договор и оплатить полную стоимость отдыха.
Напомним, что по общему правилу в детский лагерь можно отправить ребёнка от 6 до 18 лет, а в лагерь труда и отдыха - от 14 до 18 лет. Право на удешевлённые путёвки за счёт государства имеют:
- в воспитательно-оздоровительный лагерь - все дети-школьники;
- в палаточный лагерь - дети без медицинских противопоказаний (приоритет - детям из СОП и тем, с кем проводится индивидуальная профилактическая работа);
- в лагерь труда и отдыха - дети с 14 лет, пригодные к работе;
- в спортивно-оздоровительный лагерь - дети-спортсмены.
При этом родительская доплата за путёвку для стационарных лагерей составляет не менее 10% от полной стоимости, а для лагерей с дневным пребыванием и палаточных - не менее 5%.